| 13:00 - 13:30 | La cultura de innovación de Amazon Conoce más de cerca los mecanismos que Amazon utiliza para facilitar el pensamiento innovador, las estructuras de apoyo que empoderan a los equipos para construir y los aprendizajes sobre la importancia de crear una cultura de innovación.
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| 13:30 - 14:30 | Desbloqueando el talento global: insights sobre contratación internacional Este panel con el líder de RR. HH. de una empresa internacionalizada explora cómo el talento de diferentes países y orígenes influye en las decisiones, la resolución de problemas y la cultura; cómo diseñar un onboarding que haga que las contrataciones remotas sientan pertenencia a medida que la cultura evoluciona; y cómo replantear la contratación global, pasando de ser una medida de reducción de costos a una inversión estratégica mediante el seguimiento de señales tempranas claras.
| Una nueva visión para la Gestión del Desempeño Exploraremos una nueva visión de la gestión del desempeño: continua, alineada con los objetivos estratégicos y enfocada en el crecimiento y compromiso de los equipos.
| Marca Empleadora sin Fronteras Cómo atraer talento donde tu marca aún no existe.
| Onboarding sin fronteras: hacer que los primeros días cuenten Aprende a crear experiencias de onboarding sin fricciones para equipos globales. Fernanda compartirá estrategias prácticas para que los nuevos empleados se sientan bienvenidos, alineados y productivos desde el primer día, sin importar en qué parte del mundo se encuentren.
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| 14:30 - 15:30 | ROI de la Expansión Lo que aprendimos en el camino: aciertos, tropiezos y checklists.
| Reclutamiento global a escala: integración de equipos de contratación Este panel con el líder de RR. HH. de una empresa internacionalizada explora cómo se eligen los puestos para el reclutamiento global, quién decide y qué compensaciones implica; las cadencias, herramientas y rituales que mantienen alineados a reclutadores y hiring managers; y la gobernanza, métricas clave, derechos de decisión y aprendizajes que clarifican la rendición de cuentas desde la solicitud hasta la oferta.
| Más allá de la nómina: beneficios que realmente importan Deep dives across hiring, growth, culture, and performance. | Upskilling y Reskilling como ventaja competitiva Descubre cómo el upskilling y reskilling pueden convertirse en una ventaja competitiva para impulsar el crecimiento y la innovación.
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| 15:30 - 16:00 | Salones de networking y patrocinadores Live conversations with Deel partners and regional experts. |
| 16:00 - 17:00 | Performance sin burnout Capacidad, prioridades y bienestar como palancas de resultado.
| Cultura sin fronteras: cómo construir y medir el compromiso Construir la cultura de una empresa se vuelve complejo con equipos distribuidos. Eva desglosa formas prácticas de fomentar el sentido de pertenencia, impulsar el compromiso y medir el impacto cultural a través de las fronteras, sin perder la identidad única de la compañía.
| ¿Dónde reclutar después? Transformando el análisis de países en impacto empresarial Descubre cómo transformar el análisis de países en impacto empresarial en toda América Latina. En esta sesión práctica, exploraremos las olas de madurez, un caso real de adtech y una lista corta basada en datos para distintos países, para que aprendas a equilibrar costo, talento y velocidad al elegir dónde expandirte después.
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| 17:00 - 17:30 | Desafíos de internacionalización a USA Analizaremos los principales desafíos de la internacionalización hacia Estados Unidos y cómo superarlos con éxito.
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